・無資格の方、2026年3月31日までの修了見込みで介護福祉士の受験が可能です。
・有資格者は4ヶ月以内で修了できるようになりました。

介護職員基礎研修とヘルパー２級の資格は、2012年度（平成24年度）末で終了し、2013年度（平成25年度）から資格制度が新しくなりました。基本的に、介護職員基礎研修と訪問介護員養成研修（ホームヘルパー1級・ホームヘルパー２級・ホームヘルパー３級）は廃止され、新たに「介護福祉士実務者研修」「介護職員初任者研修」ができました。「介護職員初任者研修」は、今までホームヘルパー2級として学んできた130時間という時間数を変えずに、介護の仕事を今後していきたい、と思っているみなさんに対しての「最初の」研修となります。（介護職員初任者研修を受講したい方はこちらのページへお越しください。）

しかし、この「介護福祉士実務者研修」は、全く経験がなくても受講できることができるため、どちらがよいか悩まれている方が大変多いです。さまざまなサイトを見ていると、実務者研修の口コミ情報やランキングなど、実務者研修の受講について取り扱っている会社がいくつもあります。「今人気の実務者研修はこれ！」「オススメの実務者研修はこれ！」など、口コミサイトのランキングを見ただけでは理解しにくいこともあります。ベストウェイケアアカデミーでは、みなさんがどのようにしていきたいか詳細をお伺いして、最適なコースを一緒に考えていきます。

介護福祉士実務者研修の修了が介護福祉士国家試験の受験資格となりました。つまり、「介護福祉士試験を受験するためには、実務者研修を修了しなければならない」ということです。実務者研修は、無資格の方は6か月必要ですし、有資格者でも4ヵ月は必要となってきます。今までは、介護福祉士試験の際は、実技免除の講習（介護技術講習会）がありましたが、それはなくなりました。その実技免除講習会の代わりに、実務者研修を修了すると実技免除になる、という流れになりました。介護技術講習会の代わりに実務者研修を受講し、実技免除してもらおうという方が以前は多かったですが、今はそういうわけではありません。特例として延期されていた実務者研修の受講義務化がいよいよ始まりました。この実務者研修の導入については、本来平成２５年度からの予定でしたが、３年間延期となり、平成２７年度からの導入となりました。

そしてさらに１年延期され、平成２８年度より導入、すなわち、平成２９年１月の試験より導入となりました。さらに、介護福祉士養成校は、卒業後国家試験受験が義務化されました。実務者研修はハローワークの求職者支援制度でも受講できます。しかし、求職者しか受講できませんので、介護職として勤務をしていただいている方は、専門実践教育訓練給付金という制度を利用して受講すると、ハローワークより５０％受講料が戻ってくるという制度があります。ハローワークの求職者支援制度は、受講する費用が無料に近いため、人気があります。

ハローワークで受講しようが、民間の学校で受講しようが、内容やカリキュラムは全く同じなのですが、ハローワークの求職者支援制度での受講は、通学です。少なくとも６００時間の通学が必要となります。しかし、民間では、９割以上が通信講座で行っています。通信では、通う時間数が４５時間＋αで、通学より時間数が少なくてすみます。受講料が安いハローワークは魅力的で一部の方にはおすすめするのですが、実情は通信講座で受ける方がいいかなと思います。そうなると、できるだけ費用が安い、しかも人気で口コミランキングが高い講座がいいですよね。ベストウェイケアアカデミーの介護福祉士実務者研修では、なるべく早い段階での受講をオススメしています。2026年1月に受験される方は、下記のようなスケジュールで進めることになります。

＜無資格者受験パターン＞
2026年1月受験←2025年9初旬までに申込(願書提出締切まで)

また、有資格者（ヘルパー2級など）は短縮修了が可能なので下記のようになります。

＜有資格者受験パターン＞
2026年1月受験←2025年9月初旬までに申込(願書提出締切まで)

そうすると、少し余裕が出てきますので、「先でいいや」と思ってしまうわけです。しかし、これはあくまでも最短ルートであり、途中でスクーリングを欠席してしまった、添削課題がうまく進まなかった、となると、受験が危ぶまれます。2026年3月31日までに修了しておかなければならないので、個別補講などで費用がかかってしまいます。（実際、いました。）また、ベストウェイケアアカデミーでは、介護福祉士実務者研修と介護福祉士受験対策講座を同時にお申込み頂きますと、介護福祉士受験対策講座の受講料が３０％OFFとなります。4か月前に申込をされた場合、その分スタートが遅れてしまいますので、不利になる可能性もあります。いち早く受講をされることをオススメします。

その時期まで待てばいい、のではなく、今すぐ資料請求してみましょう！

下記には、ベストウェイケアアカデミーでの受験資格の条件、実務者研修のカリキュラム内容・流れ・修了日程など詳しく記載していますのでご覧下さい。
⇒詳細を見る

今後どんな流れで最終的に介護福祉士を目指せばよいのか、詳しく解説しています。
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京都府亀岡市の介護事情は、地域の特性を反映しつつ、高齢化社会に対応するためのさまざまな取り組みが進められています。亀岡市は、京都市から車で約30分の距離に位置し、自然豊かな環境と農村的な風景が広がる地域です。しかし、高齢化が進む中で、地域の高齢者が快適に暮らせるような支援が求められています。

高齢化とその影響
亀岡市は、全国的に見ても高齢化が進んでおり、65歳以上の高齢者の割合が増加しています。2020年のデータによると、亀岡市の高齢化率は約30%を超えており、今後も高齢者人口は増加すると予測されています。この高齢化により、介護サービスの需要が急増しているのが現状です。

介護サービスの提供体制
亀岡市では、高齢者の増加に伴い、さまざまな介護サービスが提供されています。主なサービスには、訪問介護、デイサービス、ショートステイ、特別養護老人ホーム、グループホームなどがあります。これらのサービスは、在宅介護を支援するものから、施設での長期的な介護まで多岐にわたります。 特に、在宅介護を支援するための訪問介護やデイサービスは、市内で広く利用されています。訪問介護は、高齢者が自宅で自立した生活を送るために必要な支援を行うもので、身体介護や生活援助が中心です。デイサービスは、高齢者が日中に施設に通い、リハビリや交流を通じて心身の健康を維持するための支援です。 また、亀岡市は、地域包括支援センターを中心に、高齢者の生活全般を支援しています。地域包括支援センターは、高齢者が住み慣れた地域で安心して生活できるよう、相談支援や生活支援を提供しています。これにより、介護予防や認知症予防にも力を入れており、高齢者ができるだけ長く自立した生活を送れるような環境が整備されています。

介護職の人材確保と支援
介護業界全体での人材不足は、亀岡市でも深刻な問題となっています。介護職員の確保が難しく、質の高いサービスを提供するためには、職員の待遇改善や研修の充実が求められています。亀岡市では、介護職の待遇改善や研修を支援する取り組みが行われています。例えば、介護職員の給与や労働条件の改善を目指すための補助金や支援策が用意されており、働きやすい環境作りが進められています。 さらに、亀岡市は、地域住民を対象に介護に関する啓発活動を行い、地域全体で高齢者の介護に対する理解を深めています。これにより、介護の担い手が地域全体に広がり、家庭やコミュニティでの支え合いが促進されています。

介護予防と地域の取り組み
亀岡市では、介護予防に力を入れており、地域住民の健康づくりや介護予防活動が活発に行われています。市内には、介護予防を目的とした健康づくり教室や運動プログラムが提供されており、住民が参加しやすい形で展開されています。また、認知症予防にも取り組んでおり、認知症カフェや地域のボランティア活動が積極的に行われています。 地域包括ケアシステムの構築にも力を入れており、高齢者が住み慣れた地域で安心して生活できるよう、医療機関や福祉施設、地域住民が協力して支援しています。地域のつながりを大切にし、地域ぐるみで高齢者を支える体制が整備されています。

課題と今後の展望
亀岡市の介護事情にはいくつかの課題もあります。高齢化が進む中で、介護施設の不足や人材不足は依然として深刻な問題です。また、介護サービスの質の向上とともに、より多様なニーズに対応できるサービスの拡充が求められています。 今後は、地域の高齢者が自宅での生活を続けられるよう、在宅介護支援の強化が必要です。また、介護予防や認知症予防活動をさらに拡充し、健康寿命の延伸を目指す取り組みが重要となります。これにより、高齢者が元気で自立した生活を送ることができる環境が整うことが期待されています。 亀岡市は、今後も地域全体で高齢者を支える体制を強化し、住みやすい地域づくりを進めていくことが求められています。